« Gestion:Politiques/Niveaux éditoriaux » : différence entre les versions
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*Score de 500 | *Score de 500 | ||
* | *Participation à l'administration du wiki | ||
* | *Modification à la structure des pages, amélioration des modèles et ajout des données sémantiques aux pages | ||
*Création d'au moins 10 nouvelles pages pertinentes OU participation au processus de révision par les pairs sur au moins 10 pages | *Création d'au moins 10 nouvelles pages pertinentes OU participation au processus de révision par les pairs sur au moins 10 pages | ||
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Version du 25 janvier 2022 à 21:09
Si vous désirez apporter des améliorations à cette page, veuillez laisser un commentaire sur la page de discussion. |
Cette plateforme est un projet collaboratif qui dépend de ses éditeurs pour croître et s'améliorer. Afin de souligner l'excellence et l'engagement, des titres peuvent être octroyés aux éditeurs actifs sur la plateforme. Les éditeurs peuvent alors afficher fièrement ces titres sur leur page utilisateur et leur CV.
Cette page détermine les règles et les procédures en lien avec le passage d'un niveau éditorial à un autre.
Score
Un score de 1 correspond à une modification d'importance. Toutes les publications sur les tâches, les pages de discussion, les pages de gestion, les modèles et les pages de contenu comptent dans le calcul du score. Une modification est qualifiée d'importante si elle répond aux critères suivants.
- Elle revêt d'une certaine complexité. Par exemple, corriger une virgule ne constitue pas une modification d'importance alors que réviser la grammaire de toute une page est une modification d'importance.
- Elle n'a pas été effectuée pour faire un test ou apprendre le fonctionnement de la plateforme.
- Elle ne contrevient pas au droit d'auteur.
- Elle ne contrevient pas aux conditions d'utilisation.
Le compteur de contributions sur la page utilisateur n'équivaut pas au score : elle compte seulement les modifications à la plateforme (pas forcément celles d'importance).
Certaines contributions peuvent également ne pas se faire sur la plateforme (par exemple, une tâche de programmation, un avis juridique, un travail de comptabilité).
Niveaux
Titres généraux
Titre | Critères |
---|---|
Contributeur |
|
Rédacteur adjoint |
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Rédacteur adjoint principal |
|
Rédacteur associé |
|
Rédacteur associé senior |
|
Rédacteur senior |
Procédure d'obtention
- Pour accéder aux titres successifs, vous devez répondre à tous les critères des titres précédents.
- Par exemple, pour devenir rédacteur associé senior, il faut répondre aux critères de rédacteur associé, de rédacteur adjoint principal et de rédacteur adjoint.
- Pour le passage d'un niveau à l'autre, le rédacteur doit en faire la demande sur la page de discussion de sa page d'utilisateur en taggant un rédacteur en chef, un membre du CA ou un dirigeant (ci-après « évaluateur »).
- L'évaluateur étudiera la demande du rédacteur en consultant les contributions de celui-ci et rendra sa décision sur la page de discussion de l'utilisateur.
- S'il se qualifie, l'évaluateur modifiera lui-même la page d'utilisateur du rédacteur.
- S'il ne se qualifie pas, l'évaluateur indiquera clairement les étapes manquantes jusqu'au prochain titre.
- En cas de désaccord avec la décision de l'évaluateur, le rédacteur peut demander une révision par un autre évaluateur, au terme de quoi la décision est finale.
Maintien du titre
- Tant que le rédacteur a été actif sur le wiki dans les 12 derniers mois, il peut utiliser son titre dans son CV ou pour toute autre utilisation publique, sauf si l'utilisation de son titre peut porter préjudice à la mission ou à la réputation de l'organisation.
- Si le rédacteur est inactif pendant plus d'un an, il peut utiliser son titre en ajoutant la mention « émérite » dans son CV ou pour toute autre utilisation publique, sauf si l'utilisation de son titre peut porter préjudice à la mission ou à la réputation de l'organisation.
- Un rédacteur est réputé actif lorsqu'il participe aux discussions ou à l'entretien des pages sur la plateforme.
Sur recommandation seulement
Ces postes éditoriaux sont accessibles sur recommandation seulement.
Titre | Responsabilités | Règles |
---|---|---|
Rédacteur en chef |
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Chef de section |
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Rédacteur de spécialité |
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Procédure d'obtention
- Pour obtenir ces titres,le rédacteur doit en faire la demande sur la page de discussion de sa page d'utilisateur en taggant un rédacteur en chef, un membre du CA ou un dirigeant (ci-après « évaluateur »). Deux évaluateurs évalueront la candidature.
- La décision des évaluateurs sera rendue sur la page de discussion de l'utilisateur.
- S'il ne se qualifie pas, les évaluateurs indiqueront clairement les étapes manquantes pour obtenir le titre.
- En cas de désaccord avec la décision des évaluateurs, le rédacteur peut demander une révision par un autre évaluateur, au terme de quoi la décision est finale.
Maintien du titre
- Tant que le rédacteur est considéré actif sur le wiki, il peut utiliser son titre dans son CV ou pour toute autre utilisation publique, sauf si l'utilisation de son titre peut porter préjudice à la mission ou à la réputation de l'organisation.
- Si le rédacteur est inactif, il peut utiliser son titre en ajoutant la mention « émérite » dans son CV ou pour toute autre utilisation publique, sauf si l'utilisation de son titre peut porter préjudice à la mission ou à la réputation de l'organisation.
- Un rédacteur est considéré actif s'il a exercé sa fonction de leadership décrite dans la colonne « responsabilités » dans les 3 derniers mois pour les rédacteurs en chef et dans les 6 derniers mois pour les chefs de section et les rédacteurs de spécialité ET qu'il a fait des contributions d'importance sur la plateforme.
Notes
- ↑ En d'autres mots, il s'implique dans les aspects collaboratifs et d'amélioration continue et dynamique de la plateforme. Les pages créées doivent bien sûr être conformes aux conventions d'écriture, à la ligne éditoriale et aux autres politiques entourant la création et l'édition de contenu sur la plateforme.
- ↑ Projet Externat, application web, etc.
- ↑ Ajouter des modèles, ajouter de la documentation aux modèles, améliorer les pages d'aide, entretien des serveurs, réaliser des tâches, etc.